労働案件の法律

 

2018年8月13日 IT企業のための法律

一般健康診断（定期健康診断）において会社がとるべき対応とは！？

 

2018年7月31日 IT企業のための法律

社員の懲戒処分でトラブルにならないように注意すべき法律のポイント

 

2018年7月8日 IT企業のための法律

SES契約に関する法律と労働局の調査ポイントと対策

 

2018年3月19日 IT企業のための法律

企業の人事におけるテクノロジー「HRTech」の法律問題を弁護士が解説

 

2018年2月15日 IT企業のための法律

退職する社員が備品を返却してくれない！備品返却に関する罰金や給与差止のルールとは？

 

2018年2月15日 IT企業のための法律

【年俸制と法律】IT企業でじわじわ増えつつある給与の「年俸制」の注意点。

 

2018年2月7日 IT企業のための法律

仮想通貨（ビットコイン、イーサリアム、リップル等）」による賃金の支払はできる？

 

2018年1月30日 IT企業のための法律

従業員の雇用における試用期間の法律的な注意点を弁護士が解説

 

2018年1月30日 IT企業のための法律

従業員が「うつ病」になった時の会社側の守り方とは。

 

2018年1月25日 IT企業のための法律

うつ病の従業員に対して求められる会社や上司の対応とは？